女さん「生理休暇で休ませてくれない!?日本は理不尽な男性社会だ!!!!」
http://viper.2ch.sc/test/read.cgi/news4vip/1505259220/

1: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 08:33:40.783 ID:NSU+8N9B0
お前は生理の度に学校休んでる女の子見たことあんのか?
その学校の100倍休んじゃいけない会社だぞ
甘ったれすぎ

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2: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 08:35:47.620 ID:zUbu5RAu0
ほっとけよ
お前に関係ないじゃん

5: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 08:37:00.405 ID:NSU+8N9B0
>>2
俺男性だから関係ある

3: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 08:36:39.419 ID:ibbokTkod
これ正直微妙なとこだよな
女も働ける社会を目指すというならこういう生理休暇とか認めるべきなはずではあるとは思うが

8: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 08:37:44.654 ID:NSU+8N9B0
>>3
いやそんな休暇認めたら仕事回らなくなるじゃん

490: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 13:22:40.434 ID:OGXqU/hkr
>>8
うちの会社認めてるけど普通に回ってるぞ

506: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 16:56:57.499 ID:vcjEdTrjd
>>490
まともな会社ほど一人居なくなっても普通に回るよな
アホな会社だとやれこの書類はあいつが居ないと分からないとかこの決済は誰さんじゃないと出来ないとかになってキーになる奴がか欠けた途端に詰む

6: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 08:37:23.043 ID:BpZ/q+tM0
学校休んでたやつはいたぞ

10: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 08:38:22.562 ID:NSU+8N9B0
>>6
ごく少数じゃん

9: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 08:38:12.141 ID:ScD1OEZZM
生理休暇あるけど使ってるやつ見たことないなあ
どうせ普通の有給消費しきれないし

11: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 08:38:25.244 ID:yGqk9S9FM
くっそ忙しいときに生理休暇とかで休まれたら殺意湧くだろw

12: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 08:38:46.118 ID:1GDRflgr0
身内に生理痛酷い人間がいるから休ませてやれよとは思う

14: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 08:39:48.291 ID:U29EyNmna
生理
出産
子育て
全部必要だけど全部認めてたらよっぽど体力ある会社じゃないと回らない
今の日本はそれよりも優先することがあるとおもう

189: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:50:33.537 ID:6eb4FAqfM
>>14
生理はともかく下2つは最優先事項だろ

204: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:54:23.067 ID:Qyhm0nkZK
>>189
それならそもそも女性の社会進出とかより女は家庭で出産育児、男性の給与を上げて物価を下げる方向でやる方が理にかなうだろうな

196: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:52:31.977 ID:NSU+8N9B0
>>189
子供産まなきゃいいだけ
優先するわけねぇだろ

201: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:53:40.863 ID:izveXjrGd
出産子育てはどんな仕事より優先順位高いと思うけど

205: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:54:28.423 ID:NSU+8N9B0
>>201
孕むこと自体が個人の自由だから優先次項なわけがない

302: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 10:29:56.982 ID:Ntv+7arqa
>>205
出産子育てをおろそかにしてたら国が滅ぶからな

306: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 10:32:27.468 ID:NSU+8N9B0
>>302
滅んでから言え

315: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 10:35:30.729 ID:D6LFkg9i0
>>306
今の日本がまさに滅びそうなんですけど本気で言ってる?

321: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 10:36:45.424 ID:NSU+8N9B0
>>315
ひろゆきとお前だったらひろゆきの言ってることを信じるぞ俺は
日本にいれば安泰なんだって

326: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 10:39:29.488 ID:Xs08+4X50
>>321
2050年には高齢者比率が4割に達する見込で、どの辺が安泰だと思えるんだ?

328: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 10:40:36.674 ID:D6LFkg9i0
>>321
まああなたみたいな人にとっては安泰は安泰だろうね
今後どんどん住みづらくなっていくだろうけど

17: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 08:40:33.738 ID:KJi6K3Kk0
生理休暇は労働基準法でも定められてるぞ
ただ当たり前だが無給だから普通に有給使うだけで
休みたいけどお金もらえないなら我慢できるってことだろ
お金無くても良いぐらい我慢できない!って人は保護されてる

20: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 08:41:05.213 ID:7shuvJDf0
>>17
なんの問題もないね

28: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 08:44:48.795 ID:NSU+8N9B0
>>20
けど会社にとってはお荷物でしかないけどな
そんな生理休暇とる女よりも体力ある男の方を優先するに決まってるのに理不尽もくそもあるか

39: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 08:49:04.382 ID:EaYMrlNQ0
>>28
まあなぁ
俺が働いてるところは比較的女性が多いけど女性同士でも「私は辛くても来てるのに何であの子は休むんだ」
とか「産休は迷惑だから辞めてほしい」とか言う人もいるぐらいだし

45: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 08:50:37.315 ID:NSU+8N9B0
>>39
当たり前だよね
平等になるために努力してる女の人の足を引っ張ってることに気づかんのかね

51: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 08:53:58.126 ID:EaYMrlNQ0
>>45
正直難しいところではあるとは思うわ
生理休暇とかはまあウチでも体調不良で出す人しかいないから分らんが
産休育休に対しては他人がとやかく言うなよとは個人的には思う

59: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 08:56:50.985 ID:NSU+8N9B0
>>51
いやでも会社は親じゃないし生活かかってるからな

73: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:02:09.770 ID:EaYMrlNQ0
>>59
そこなんだよ
労働基準法で定められてる以上基本的には認めるのが当たり前
でもその空いた穴に関しては法律は助けてくれないわけじゃん
人的余裕がある会社とか業界ならまあ良いけど一人抜けるのが致命的になる事だってあるし
そこら辺のフォローまで考えてくれよとは思ったりもする

76: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:04:32.615 ID:NSU+8N9B0
>>73
産まれた場所によっては毎日殺される覚悟をしなきゃいけず飲み食いもろくにできない世の中なんだからそれくらい耐えなきゃな

103: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:16:02.772 ID:EaYMrlNQ0
>>76
それはさすがに暴論だろw

118: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:20:08.692 ID:NSU+8N9B0
>>103
なにも暴論じゃないだろ
どこが暴論なのか説明しろや

135: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:25:56.052 ID:EaYMrlNQ0
>>118
暴論ってのは言い方が悪かったかも知れん
申し訳ない
ただ極端すぎやしないかって事よ

141: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:27:43.803 ID:NSU+8N9B0
>>135
話は同じだろ
女に産まれた時点で理不尽な面もあるし逆に得な面もある
社会にでるなら理不尽な面しかないがそれは自然の摂理

154: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:30:37.422 ID:EaYMrlNQ0
>>141
そこは全く同意だわ
男だろうと女だろうとそれはあるしね
俺も女性は不当に差別されてる!ってなにも考えずに言ってる連中は嫌いだし

19: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 08:40:57.998 ID:q6x0TiS80
給料や出世に差がついても文句言わないなら認めてもいいと思うよ

24: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 08:42:53.707 ID:VIN6ASAT0
生理で休んで会社に迷惑かけるってハナから分かってるのに平等とか無理だわな

35: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 08:47:26.645 ID:NSU+8N9B0
>>24
会社だって生活かかってるのに理不尽も糞もあるかよな

34: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 08:46:46.565 ID:P957Yzi80
男は風邪ぐらいで休むな
重いものは男が持て
夜勤は男だけしろ

素晴らしい社会です

54: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 08:54:47.612 ID:/UQ3XO1np
>>34
昭和かw

252: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 10:09:36.394 ID:dynVsr8hp
>>34
昔はそれやっても給料が男女でダンチだったから誰も文句なかったが、今はそうではないから問題なんだよな

37: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 08:48:27.487 ID:PBOK8xzH0
男女平等が進んだヨーロッパでも普通は生理休暇なんてないんだが

42: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 08:49:48.438 ID:QTxQvVfu0
酷いやつなら言いたいことはわかる

48: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 08:52:21.341 ID:NSU+8N9B0
>>42
わからん
熱あってもいくぞ普通は
会社は親じゃないんだから

50: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 08:52:58.377 ID:kWixw/ay0
>>48
熱あったら迷惑だから行くなよ

47: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 08:51:57.587 ID:eXe1U18k0
男性社会なのはまあ認めるけど、なら女性の平均能力上げろ
女だからって甘んじてる部分がないと言えるのか

52: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 08:54:04.031 ID:AJsRSNol0
外で働くのは女より男のが向いてるって
マンモス狩りとかしてた時代の人間でも理解してたのにな
現代の女ってあの頃より馬鹿なの?

62: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 08:57:05.917 ID:kWixw/ay0
>>52
そこまで時代遡って当時の生活様式が正しいって言っちゃうと農業の否定から入らんといけなくなるぞ
二足歩行長距離行動生物としての特性に逆らい椅子で背中丸めてデスクワークしてるのが現代人なわけでな

55: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 08:55:28.670 ID:ZI/GGL6eM
この前まで職場に居た20半ばのめっちゃ可愛い子が
仕事中生理痛ですげえ苦しんでた
周り何もしてなかったからコッソリ温かいお茶買って渡しておいた

60: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 08:56:53.202 ID:Qyhm0nkZK
>>55
お茶くらい必要なら自分で買うだろ

64: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 08:58:02.917 ID:cJyPjFan0
>>55
抜け駆けかよ

78: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:05:06.996 ID:/UQ3XO1np
>>55
セクハラ
マジキモい
やめて

70: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:01:16.133 ID:/UQ3XO1np
生理で休むぶんには構わないけど
マッチポンプで男性軽視するフェミニズムがクソなんだよな

何が男性社会の理不尽さに耐えるだよw
聞いてるこっちが恥ずかしいわw

71: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:01:36.404 ID:NSU+8N9B0
俺だって慢性的な偏頭痛持ちだけどそれを理由で会社休まねぇよ
ほんと何が生理休暇だよ
そんなこと言ってる自分に恐怖心抱けよ

77: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:04:38.479 ID:iybc0hoia
むしろ会社が不便な女性の身体に耐えることを強いられてるんだよなぁ

80: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:06:29.452 ID:NSU+8N9B0
>>77
理不尽だよね
見ず知らずの他人のために会社の利益減らし続けなきゃいけないなんて

117: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:19:49.105 ID:/UQ3XO1np
>>77
そこは男女という個体の差だからね
戦争になれば男が駆り出される理不尽な世界だわな

82: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:08:05.464 ID:NSU+8N9B0
本当に日本に産まれたことに感謝しろやくそボケが
平和ボケしすぎだカス
女に産まれた時点で区別されるのは当たり前なんだよバカかよ

83: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:08:28.487 ID:PIDR5r4Za
身体ぶっ壊されてまで利益追求してくるような会社なんてゴメンですわぁ

88: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:10:48.554 ID:NSU+8N9B0
>>83
そんないい企業につける能力があるなら何も問題はない

90: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:11:01.972 ID:ChtUFW+0a
女が1日2日休んだくらいで回らなくなるような雑魚会社は遅かれ早かれ潰れる

95: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:14:07.850 ID:NSU+8N9B0
>>90
だから人材の替えがきくんだって
雇われる側が偉そうにすんなよ

96: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:14:17.051 ID:x/ItdFOjM
>>90
責任ある仕事をやらせろって言うじゃん
役職与えなきゃ差別だって喚くじゃん
なら休むなよ

91: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:11:22.452 ID:n7D4Nnkid
おれの職場は生理休暇は有給だわ

101: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:15:30.073 ID:NSU+8N9B0
>>91
女になりたかった

98: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:15:15.657 ID:ChtUFW+0a
仕事を時間じゃなく成果で評価する体制が作れないとこの手の話題はいつまでも解決しない

116: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:19:37.621 ID:NSU+8N9B0
>>98
何いってんだお前
一人で仕事こなすわけじゃないのに成果も糞もあるか

102: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:15:59.695 ID:tTWKvTlEd
男女平等なんて不可能
それを理解してこそ真に平等が出来上がる

108: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:17:46.416 ID:mBjinvzLd
>>102
これ
西洋の男女平等は女が能力劣ってるから男がフォローしてあげようみたいな発想だろ

124: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:21:49.262 ID:8BmnguTbH
>>108
日本の女が要求してる男女平等も女を優遇しろって話だから考えは同じだよな
お客様は神様って店員が言うか客が言うかの違い

107: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:17:00.837 ID:jWmx4GNda
週休2日制やめて月8、9日分休み取っていいルールにすればよくね?
もちろん前月あたりに事前届け出した上でだけど
女性は生理に合わせて休みとればいいし男と休みが同数なら平等だろ

110: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:17:50.734 ID:QTxQvVfu0
>>107
色々問題があるがまぁそういうことだよな

109: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:17:46.897 ID:EGebG+uEp
会社も慈善事業ではないわけで

114: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:18:30.747 ID:QTxQvVfu0
お前らマジで言ってんの
女が仕事できないから社会に出るなとかいつの時代の土人だよ

123: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:21:46.263 ID:NSU+8N9B0
>>114
平和ボケしすぎんだよバカが
社会にでるなら男に負けるなって話だろ

121: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:20:55.501 ID:kRUu5mcW0
生理休暇ってしてるから不平等になる
具合悪かったら月に2~3日は休んでいいよ
ただし有給じゃ無いから給料は出ないよにすればいい

140: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:27:08.875 ID:QTxQvVfu0
要するにお前らは仕事に見合った報酬が欲しいってだけだろ
そんでもって自分より仕事してない女性が同じ額の給与貰うのが嫌なだけでしょ

145: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:29:01.479 ID:cWrpurzUa
>>140
何普通の事言ってんの?

155: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:30:59.804 ID:6uzaFG+3d
むしろお前らの会社生理休暇ないの?

160: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:33:27.823 ID:EaYMrlNQ0
>>155
どうせ有給使っちゃうから項目としてはあるけど使われた事は一度も無い

170: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:40:43.176 ID:6uzaFG+3d
>>160
まあうちも使われてるのめったに見ないけどね

159: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:33:25.142 ID:cWrpurzUa
新入社員の育児休暇ってどうなん?

170: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:40:43.176 ID:6uzaFG+3d
>>159
うちの会社は継続何年以上、みたいな規約がある

169: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:38:42.506 ID:TeY8Ajd50
休んでもその分ちゃんとやればいいだけの話
休みました間に合いませんでしたじゃ解雇だろ

173: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:42:25.468 ID:NSU+8N9B0
>>169
大事なプレゼンあるときに生理休暇で休むやついないでしょ
その分ちゃんとやれじゃなくて休みが不定期にならないよう最低限の我慢と管理はしとけってことだろ

188: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:49:53.969 ID:cWrpurzUa
少子化対策の為に生理や育児休暇は緩和していいと思うけどねそのかわりしっかりルール作って欲しいわ

199: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:53:18.644 ID:+grRFIOoK
>>188
正直昔みたいに男は高給激務、女は薄給でさっさと結婚して専業主婦のが子供増えると思う

207: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:55:10.270 ID:cWrpurzUa
>>199
そうしたいと思ってる女はそれで良いけど社会に出たがってる以上周りがそういうふうに決めつける社会は問題あると思う

218: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:57:37.481 ID:+grRFIOoK
>>207
問題あってもその方が社会のためにはなると思うで

193: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:51:28.331 ID:fjQKs0Jdd
適材適所という言葉があるように男は仕事、女は家庭じゃいかんのか?

195: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:52:07.772 ID:D6LFkg9i0
>>193
いかんでしょ

200: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:53:38.388 ID:NSU+8N9B0
>>195
ある程度ありだろ

210: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:55:29.108 ID:D6LFkg9i0
>>200
性別だけでは根拠がなさすぎる

215: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:56:51.510 ID:NSU+8N9B0
>>210
だからある程度って言ったわけだぞ
基本女には社会進出が向いてないからな

217: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:57:23.740 ID:D6LFkg9i0
>>215
その根拠は

226: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 09:59:40.925 ID:NSU+8N9B0
>>217
社会進出に向いてない理由は社会が女性に理不尽だから

228: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 10:00:49.729 ID:D6LFkg9i0
>>226
じゃあ理不尽じゃない社会を作れば良いね、はい解決

237: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 10:03:31.630 ID:NSU+8N9B0
>>228
それはこれからの話だし確立した社会を再建築するのにどれだけかかると思ってんの。論点は現状何がベターかってことだよ?

231: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 10:02:07.860 ID:+grRFIOoK
傾向として薄給の男は結婚願望と言うか結婚に対する希望を諦める傾向にある
一方女は男に自分より高給を求める傾向にある

男女平等にしたらそりゃ結婚自体減るわ

240: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 10:05:05.842 ID:NlWSwnoC0
>>231
これ
女に男を養う気がない以上男と女が出世を争う社会は少子化で確実に崩壊する
女性が社会進出しても出生率が回復した国は政策がいいんじゃなくて移民がばかばか子ども産んでるだけ

288: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 10:24:33.450 ID:Aw5CLCX60
性別関係なく体調不良で休めるようにすべきってだけじゃね

296: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 10:27:01.784 ID:nlRcYlaN0
>>288
これ

295: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 10:26:54.470 ID:UwzlZq3E0
そもそも体調不良くらいで休むなっていう日本マジでブラック国家

298: 以下、VIPがお送りします 2017/09/13(水) 10:27:30.945 ID:4qvAPS5H0
男女問わず1ヶ月単位で個人裁量で休まなければならない休暇増やすしかないだけですね

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